LinkedIn: Lebih dari Tiga dari Empat Profesional Di India Akan Mempertimbangkan Untuk Berganti Pekerjaan

LinkedIn: Lebih dari Tiga dari Empat Profesional Di India Akan Mempertimbangkan Untuk Berganti Pekerjaan


Lebih dari tiga dari empat profesional di India akan mempertimbangkan untuk berganti pekerjaan atau secara aktif mencari peran baru dalam 12 bulan ke depan, kata survei baru oleh platform jaringan profesional LinkedIn pada hari Rabu. Namun penelitian baru “Pencari Kerja” juga mengungkapkan rasa ketidakpastian profesional dan kekhawatiran di antara para profesional India karena pasar kerja terus menjadi lebih kompetitif pada tahun 2021.

Lebih dari sepertiga pencari kerja di India mengkhawatirkan tahapan perekrutan yang terlalu banyak dan dokumen lamaran yang sangat panjang, sementara tiga dari empat profesional mengatakan mereka ragu-ragu tentang jaringan.

Ikuti NewsGram di Instagram untuk terus diperbarui.

Terlepas dari ketidakpastian ini, India tetap tangguh terhadap pertumbuhan karier karena dua dari tiga profesional mengatakan mereka yakin tentang perkembangan masa depan mereka sementara dua dari lima berpikir menghadiri acara-acara jaringan, dan berinvestasi dalam pembelajaran online akan sangat penting untuk mendapatkan pekerjaan pada tahun 2021.

Penemuan ini didasarkan pada 1.016 tanggapan survei.

Saat pencari kerja terus menavigasi ketidakpastian pasar kerja saat ini, LinkedIn meluncurkan daftar ‘Jobs on the Rise’ India 2021 untuk memberdayakan para profesional dengan wawasan kritis tentang lanskap pekerjaan yang dinamis, terutama mereka yang mungkin kehilangan pekerjaan selama pandemi.

Para profesional kemungkinan besar akan beralih pekerjaan pada 2021. Pixabay

Peluang karir teratas sesuai dengan daftar Jobs on the Rise 2021 India termasuk pembuat konten freelance, peran media sosial dan pemasaran digital, peran pemasaran, pengembangan bisnis, dan peran penjualan, dan peran teknik khusus, antara lain.

Peluang teratas lainnya termasuk peran keuangan, peran pendidikan, peran kecerdasan buatan, peran e-commerce, peran keamanan siber, peran ilmu data, peran perawatan kesehatan, peran sumber daya manusia, peran desainer pengalaman pengguna, dan peran layanan pelanggan.

“Daftar Jobs on the Rise India tahun ini adalah cerminan dari bagaimana ekosistem kerja dan pasar pekerjaan berubah dengan cepat pada tahun 2020. Transformasi digital terus mendorong semua industri, dan peran teknologi dan non-teknologi telah bergeser untuk memenuhi kebutuhan dari budaya kerja jarak jauh yang kolaboratif.

BACA JUGA: LinkedIn Meluncurkan Alat Baru Untuk Membantu Pencari Kerja

“Daftar tersebut menunjukkan kepada kita bahwa pembangun audiens dan pembuat konten adalah kunci bagi merek, SDM terus menjadi jantung dari semua operasi, pengalaman pengguna dan pelanggan sangat penting dalam dunia layanan online baru, dan teknologi yang sedang berkembang, terutama ed-tech, terus berkembang pesat, ”kata Ruchee Anand, Director, Talent & Learning Solutions, India di LinkedIn, dalam sebuah pernyataan.

Tren pekerjaan teratas berdasarkan daftar termasuk merek dan individu yang melibatkan audiens secara online, keamanan siber menjadi penting untuk masa depan yang mengutamakan digital, Covid-19 mempercepat solusi teknologi yang muncul, pengalaman pelanggan menjadi kunci, dan pembelajaran seumur hidup muncul sebagai kunci untuk menjaga bakat di depan melengkung. (IANS)


Diposting Oleh : Hongkong Pools