Naukri. Com: Perekrutan Diperkirakan Akan Melambung Kembali Pada 2021

Naukri. Com: Perekrutan Diperkirakan Akan Melambung Kembali Pada 2021


Perekrutan diatur untuk bangkit kembali karena sebagian besar organisasi telah mencabut pembekuan dalam perekrutan, menurut survei Naukri.com yang dirilis pada hari Kamis. Survei tersebut mengungkapkan bahwa hanya 11 persen perekrut mengatakan bahwa perekrutan ditangguhkan di organisasi masing-masing, sementara setengah dari mereka telah mengkonfirmasi hal yang sama pada gelombang pertama survei (dilakukan pada April 2020). Lebih lanjut, 35 persen perekrut setuju bahwa perekrutan dilakukan seperti biasa dibandingkan 13 persen yang mengonfirmasi hal itu pada gelombang pertama survei.

Ketika ditanya kapan mereka mengantisipasi perekrutan untuk kembali ke tingkat sebelum Covid pada gelombang kedua survei, 21 persen perekrut mengatakan itu akan dilanjutkan dalam 3 bulan, 26 persen memperkirakan 3-6 bulan, dan 34 persen mengatakan itu akan memakan waktu. organisasi 6 bulan hingga 1 tahun untuk mulai mempekerjakan seperti dalam menyediakan hari. Survei tersebut juga mengungkapkan bahwa pada gelombang pertama survei, 44 persen perekrut telah mengkonfirmasi penundaan bergabung. Namun, pada fase kedua, angka itu menurun menjadi hanya 12 persen.

Ikuti NewsGram di Indonesia untuk tetap update tentang berita Dunia.

Sementara 32 persen perekrut mengonfirmasi bahwa kenaikan gaji telah dilakukan pada gelombang kedua survei, 34 persen lainnya akan memperpanjang kenaikan gaji dalam beberapa bulan mendatang. Sebanyak 38 persen perekrut telah memilih untuk menawarkan kenaikan dalam kisaran 5 persen hingga 10 persen, sedangkan seperlima telah memilih kelompok kenaikan 15 persen hingga 20 persen.

BACA JUGA: Cakupan Pembelajaran Pengembangan Aplikasi Android Tahun 2021

Survei tersebut diluncurkan ke 1.300 perekrut. Gelombang pertama survei perekrut dilakukan pada April 2020 dan gelombang kedua dilakukan pada Oktober 2020. Menariknya, menurut survei Naukri.com baru-baru ini yang dilakukan dengan lebih dari 4.000 pencari kerja, mayoritas dari mereka (59 persen) lebih memilih model hybrid bekerja. Sebanyak 76 persen karyawan menegaskan bahwa bekerja dari rumah sama atau lebih produktif daripada kantor. (IANS)


Diposting Oleh : Hongkong Pools